Como deve ser a jornada de trabalho na copa?
11/06/2018 às 11:49 por Rebeca Cavalcanti
ACopa do Mundo de Futebol é um evento mundial que ocorre de quatro em quatro
anos onde diversos países disputam pelo título de melhor time de futebol do
mundo.
A
seleção brasileira vai estrear na Copa do Mundo de 2018, na Rússia, no dia 17
de junho.
O Brasil sendo conhecido como o "País do Futebol"
os nossos representantes contam com uma torcida fiel, por este motivo
costumamos liberar as nossas atividades laborais, durante a exibição dos jogos que
o Brasil estará participando. Está prática adotada por diversos empregadores,
para manter a harmonia no ambiente de trabalho é negociado entre as partes, não
havendo assim Lei que imponha a folga ou paralização durante a atuação dos
jogos do nosso país.
Sendo assim, aos empregadores que desejam liberar as suas
equipes para assistirem aos jogos que acontecerão em dias úteis e em horários
de jornada de trabalho, têm as seguintes opções:
a) suspensão temporária dos serviços, com instalação
de estrutura para que os empregados possam assistir aos jogos em local
apropriado e seguro no interior do próprio estabelecimento da empresa, situação
está concedida por liberalidade da empresa;
b) abono do dia ou determinadas horas, sem
compensação, concedidas como uma benesse do empregador;
c) compensação das horas destinadas a liberação do
empregado para assistir ao jogo, com o labor extraordinário em outro dia, desde
que eventual acréscimo em um dia não ultrapasse o limite de dez horas, o que
deve ser feito mediante acordo escrito entre empregador e empregado e
compensado dentro de um mesmo mês;
d) instituição de banco de horas mediante acordo escrito
entre empresa e empregado, no qual a diminuição da jornada nos dias de jogos
poderá ser compensada com a prorrogação do labor em outros dias, dentro do
período de até seis meses;
e) instituição de banco de horas mediante acordo ou
convenção coletiva de trabalho, no qual a diminuição da jornada no dia do jogo
poderá ser compensada com a prorrogação do labor em outros dias, dentro do
período de até um ano.
A RC Assessoria Contábil, compensaremos o dia 22 de junho acrescentando
uma hora a mais da nossa jornada no período de 04 à 07/06/18 e a tarde do dia
27 de junho, compensaremos de 18 a 21/06/18, na semana seguinte.
Assim, estaremos prontos para torcer pelo nosso BRASIL.